MedicalOnline - portal branży medycznej

Pytanie: Czy w świetle obowiązujących przepisów prawa można zawrzeć umowę cywilnoprawną (kontrakt) na wykonywanie wyłącznie obowiązków ratownika medycznego z własnym pracownikiem zatrudnionym na stanowisku kierowca-ratownik medyczny, bez narażenia si (...)

Czy ordynator oddziału może wymóc na pracowniku konieczność pełnienia dyżuru i czy jest określona minimalna ilość dyżurów w miesiącu?   Lekarze oraz inni posiadający wyższe wykształcenie pracownicy wykonujący zawód medyczny, zatrudnieni (...)

Czy pracując w szpitalu, w którym dyżur lekarski realizowany jest przez firmę zewnętrzną (kontrakt dyżurowy) zachowane zostaje prawo do zejścia po dyżurze bez utraty wynagrodzenia za ten dzień? Praca na dyżurach realizowana jest  w ten sposób, ż (...)

Pytanie: Czy w świetle obowiązujących przepisów prawa można zawrzeć umowę cywilnoprawną (kontrakt) na wykonywanie wyłącznie obowiązków ratownika medycznego z własnym pracownikiem zatrudnionym na stanowisku kierowca-ratownik medyczny, bez narażenia si (...)

Pytanie: Jesteśmy Samodzielnym Publicznym Zakładem Opieki Zdrowotnej. Zatrudniamy lekarzy w podstawowym systemie czasu pracy - w godzinach od 8.00 do 15.35 od poniedziałku do piątku w dwumiesięcznym okresie rozliczeniowym. Chcielibyśmy zmienić system (...)

Pytanie: Czy na podstawie ustawy z dnia 22 lipca 2006 r. o przekazaniu środków finansowych świadczeniodawcom na wzrost wynagrodzeń, zakład ma obowiązek przeznaczyć wszystkie środki uzyskane z tytułu wzrostu (w trakcie roku kalendarzowego) wartości ko (...)